“读三国,悟管理”:PK的行家里手,炉火纯青的激励团队艺术
发表于:2022-03-31 14:49:16
曹操作为一方霸主,时刻不忘激发手下武将文臣的好胜心,造成人人争先、各显其能、生龙活虎、朝气蓬勃的团队氛围。
他在赤壁失败之后,厉兵秣马、常思报仇。为了壮己方的声威,在漳河边建了座铜雀台。此建筑高大雄伟。为了庆祝建成,他举办了一场宴会。
而这种场合,正是曹操激励团队的好机会,于是他组织了两场PK:武将比射箭,文臣比文章。
射箭比赛中,分为两队,一队是曹氏宗族,穿红袍,一队是外姓的武将,穿绿袍,奖品是西川的红锦战袍。统一服装就很有气氛和仪式感。
PK很激烈,也很精彩。虽然是家族成员和外姓武将同台竞技,但是曹操是一视同仁,绝对是一碗水端平,外姓人完全没有外人或者被排斥的感觉,而宗族中的人也不会受到刻意的压制。
少年将军曹休第一个出场,首先射中红心,曹操不吝表扬,“真吾家之千里驹也”。文聘第二个出场,“丞相锦袍,应该让外姓先得,不能偏向宗族”,也一箭射中了红心。文聘说话很直,说明了曹操平时待下属比较宽和,下属说话没有那么多顾忌,敢于表达自己的意见,甚至开点小玩笑。这是很好的一种组织氛围,不压抑,少顾忌,才能够激发下属的积极性、创造性和活力。
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